一、培训方式

   由广东省企业社会责任研究会、《企业社会责任》杂志社、广东省社会科学院、《中国企业社会责任建设蓝皮书》编辑委员会和ISO26000评估与研究中心选派优秀师资到企业实地为企业的中高层培训。

二、培训时间

  培训时间两天，每天上午（9:00-12:00）；下午（2:30-5:00），其中第二天下午为讨论。

三、培训费用

  培训方收取培训费用6万元，但不报告其它任何费用（包括：师资的来往费用、住宿费、餐费、培训资料费等）

四、培训人员

  参与培训人员都是企业中高层管理干部，但人数不超过40人。

五、培训内容：

  第一篇 企业社会责任综述

    第一部分：企业社会责任内涵解读

    第二部分：国外企业社会责任发展新趋势

    第三部分：我国企业社会责任发展情况分析

    第四部分：我国企业社会责任发展建议

  第二篇ISO26000解读

    第一部分  总论

      第一节  ISO26000产生背景

      第二节  ISO26000的意义

      第三节  ISO26000的开发制定   

      第四节  ISO26000的应用

    第二部分  分论

      第一节  ISO26000内容概览及框架

      第二节  ISO26000各章节内容评论

    第三部分 小结

     第一节  ISO26000的潜在影响领域

     第二节  ISO26000存在的不足之处

    结束语 

 第三篇 ISO26000内容剖析

    前   言

    导  论

    社会责任实施指南

     1、范围

     2、术语和定义

     3、认知社会责任

     4、社会责任之原则

     5、社会责任的确认和利益相关方的参与

     6、社会责任核心主题指南

     7、 社会责任融入组织的指导准则

    附录A（仅提供信息）

    附录Ｂ

    参考文献 

 第四篇  讨论和提问